為加強對支部黨員的教育、管理和監(jiān)督工作，提高黨員隊伍的整體素質(zhì)和學習成果，增強基層黨組織的凝聚力。2024年2月29日上午，養(yǎng)護分公司黨支部召開黨員大會，會議由支部書記崔金松主持，全體黨員、發(fā)展對象及積極分子參加會議。

壯大黨員隊伍 換發(fā)組織活力

會議嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》的要求，研究討論高睿與王千凝兩名同志為入黨積極分子的相關事宜。會上，兩名同志分別匯報對黨的認識、入黨動機、個人履歷以及主要社會關系，并表明了自己的入黨態(tài)度和決心。全體黨員圍繞兩名同志的思想狀況和現(xiàn)實表現(xiàn)充分討論后，進行無記名投票表決。根據(jù)投票結果，大會同意接收高睿、王千凝兩位同志為入黨積極分子。

深入貫徹落實 強化武裝思想

崔書記帶領與會人員，集中學習《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》第六章“實施科教興國戰(zhàn)略，強化現(xiàn)代化建設人才支撐”的內(nèi)容。崔書記要求全體黨員要堅持讀原著、學原文、悟原理，認真研讀主題教育必讀書目，在互學互鑒中提升學習成效。隨后，支委成員張勇以《護核心、守初心、贏民心》為題分享了個人在學習習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育中的心得感悟，王延超、徐偉兩名同志分享心得體會。

細化學習標尺 營造濃厚氛圍

崔金松書記通報了本月黨員考核情況和支部全體黨員“學習強國”APP積分情況，對黨員同志的學習情況明確要求，強調(diào)全體黨員要增強政治意識，持續(xù)不斷在支部中營造奮發(fā)趕超的良好學習氛圍。

一直以來，養(yǎng)護分公司黨支部按照總公司黨委印發(fā)的《黨員積分制管理實施細則》對全體黨員進行教育管理，堅持“常規(guī)、動態(tài)、附加”三種管理方式，構建“基礎分+評議分+附加分”的綜合考核體系，實施“一月一通報、一季一評比、一年一總結”的黨員積分管理體系。并通過黨員積分榜、黨員大會等多種途徑，將每名黨員的積分“亮”出來，督促大家通過不斷加強思想政治學習，推進公路養(yǎng)護工作提質(zhì)增效。